总裁大人请收起你的职场PUA第31章 功成身退他的挽留

星河湾项目复审大获全胜加之顾夜琛在会议上抛出的铁证如同两记重拳彻底击碎了萦绕在林薇身上的所有污名与疑云。

她不再是那个被揣测、被构陷的“问题秘书”而是凭借超凡专业能力和坚韧心性在惊涛骇浪中证明了自己的“功臣”。

顾氏内部的风气为之一清。

顾夜琛趁热打铁以雷霆手段清理了顾宏远安插在各个关键岗位的残余势力提拔了一批有能力的实干派。

他甚至在一次高层会议上首次公开提出了要推行“更人性化、更科学、更尊重个体价值”的现代管理体系并指定人力资源部牵头拟定改革方案——这几乎是全盘肯定了林薇一直以来秉持的理念也标志着他自身管理哲学的重大转折。

总裁办的气氛也变得前所未有的融洽。

苏晴和其他同事看林薇的眼神充满了由衷的敬佩甚至带点与有荣焉的骄傲。

曾经那些疏离、审视的目光早已消失无踪。

一切似乎都在向着最好的方向发展。

林薇用她的行动不仅拯救了自己也切实地改变了顾夜琛影响了整个顾氏的环境。

然而就在这看似功成名就、可以安心享受胜利果实的时刻林薇却在一天早晨将一份打印好的、措辞严谨的《辞职信》放在了顾夜琛的办公桌上。

顾夜琛看着那份标题醒目的文件正准备签署新项目文件的手骤然顿住。

他抬起眼目光锐利地射向站在桌前、面色平静的林薇眉头紧紧锁起仿佛无法理解自己看到的文字。

“辞职？”他的声音低沉带着难以置信的冷意“给我一个理由。

” 林薇迎着他审视的目光语气平和而坚定：“顾总我在顾氏的目标已经达成。

我证明了自己的能力洗刷了污名也看到了您和管理层正在推动的、向好的变革。

对我个人而言这段经历已经圆满。

” 她顿了顿继续道：“当初留下是为了生存也是为了对抗不公。

现在不公已被肃清生存已无威胁。

我想去寻找新的挑战实现更广阔的自我价值。

” 她的理由充分逻辑清晰听不出任何意气用事或欲擒故纵的意味更像是一个经过深思熟虑的职业规划。

顾夜琛死死地盯着她胸腔里涌动着一股无名火混杂着被冒犯、被抛弃的恼怒以及一种……连他自己都未曾预料到的、强烈的失落。

他习惯了掌控习惯了身边的一切都按照他的意志运转。

林薇的出现虽然一次次打破他的掌控但最终的结果却让他看到了更好的可能性。

他刚刚开始适应、甚至开始欣赏和依赖她的存在她却要抽身离开？ “新的挑战？更广阔的价值？”顾夜琛嗤笑一声身体向后靠在椅背上试图用惯有的冷傲掩饰内心的波动“顾氏给不了你挑战？星河湾这样的项目难道不够你施展？还是说你找到了更好的下家？沈哲又联系你了？” 最后一句带着他自己都没察觉的酸意和试探。

林薇摇了摇头眼神清澈：“与沈总无关。

这只是我个人的职业选择。

顾氏很好您也开始推行变革这里会有很好的发展。

但……那更像是您的蓝图和征程。

而我想开启一段完全属于我自己的旅程。

” 她的话像一根细针精准地刺中了顾夜琛内心某个隐秘的角落。

他意识到林薇想要的不仅仅是一份工作一个平台她想要的是独立的人格、自主的路径是与他并肩而非依附的关系。

这种认知让他感到烦躁却又无法反驳。

因为他知道她说的是对的。

现在的他给不了她“完全属于她自己”的旅程顾氏依然刻着他顾夜琛深深的烙印。

“如果我不同意呢？”顾夜琛的声音冷了下来带着最后一丝顽固的掌控欲“按照劳动合同你需要提前三十天通知。

这三十天我有一百种方法让你改变主意。

” 他又下意识地用上了威胁尽管话一出口他就后悔了。

这种手段对现在的林薇早已失效。

果然林薇的脸上没有任何惧色反而露出一抹极淡的、了然的笑意：“顾总您知道的强制留不住人。

而且我相信经过这么多事您也不会再用这种方式对待一个……您曾经认可过的合作伙伴。

” 她轻轻一句“合作伙伴”将他抬到了平等的位置也堵死了他所有强硬的退路。

顾夜琛沉默了。

他看着她看着她眼中那份不容动摇的决然看着她身上那份历经磨难后愈发璀璨的自信与独立。

他发现自己那些威逼利诱的手段在她面前显得如此苍白和可笑。

他留不住她了至少用以前的方式留不住。

一种前所未有的无力感席卷了他。

他烦躁地松了松领带目光落在辞职信上良久才沉声开口：“辞职能解决什么问题？你走了就能找到你所谓的‘完全属于自己的旅程’？外面的世界未必比顾氏更好。

” 他的语气软化了不再是命令和威胁反而带上了一丝……连他自己都未察觉的试图讲道理的、近乎挽留的意味。

这章没有结束请点击下一页继续阅读！。

本文地址总裁大人请收起你的职场PUA第31章 功成身退他的挽留来源 http://www.ahhfzs.com